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全部を頑張らない。やることより減らすことは難しい
毎日忙しく動いているのに、なんだか手応えがない。やることリストはいつも埋まっているのに、大事なことが終わっていない。仕事をしていると、一度はそんな感覚になったことがあるのではないでしょうか。
スタッフブログ
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ビジネスで強い武器になる「安心感がある人」って、どんな人？
仕事をしていると、「この人に頼むと大丈夫だな」となんとなく感じる方がいます。特別なスキルがあるわけでもないのに、気づけばその人に話しかける人が多くて、リーダーでもないのにいつの間にかチームの中
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情報が多い時代にこそ使いたい「マトリクス整理術」
仕事をしていると、「今日もなんとなくバタバタしたまま終わってしまった」という日が続くことがあります。メールの返信、急な対応、会議の準備……気づけば一日が終わっていて、本当にやりたかった仕事が後
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フィードバックで仕事が変わる小さな習慣
「フィードバック」と聞くと、少し身構えてしまう人も多いかもしれません。指摘される、ダメ出しされる、そんなイメージを持つこともありますよね。ですが本来のフィードバックは、仕事をより良くす
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なぜ人は“自分で動けなくなる”のか？指示待ちが生まれる会社の空気
「若手が指示を出すまで動いてくれない」「異動してきた人が主体性を出してくれない」。こんな声は、どこの会社でもよく聞きます。つい「やる気がないのかな」「能力が低いのかな」と思ってしまいがちですが
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型があるから個性が光る！ビジネスに効く“土台づくり”の話
ビジネスを始めると、「人と違うことをしたい」「自分らしさで勝負したい」と思う場面が多くありませんか。その気持ちはとても前向きで、行動のエンジンにもなります。ただ、個性を追いかけるあまり、かえっ
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やり直しを前提に進めるアジャイルな仕事の考え方
仕事では、「できれば失敗しないように進めたい」と思いますよね。特に、時間やお金が関わる案件ほど、その気持ちは強くなりがちです。最初にしっかり決めて、あとは予定通りに進めたい。た
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「なんとなく」の曖昧さを具体的にしていく話の進め方
仕事の打ち合わせで、「なんとなくこんな感じで」「うまく言えないのですが」と言われた経験はありませんか。Web制作に限らず、企画や相談の場では、要望がはっきりしていない状態で話が始まることはよく
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オンライン会議で意外と多い“もったいない失敗”とは？
オンライン会議は今や仕事の定番になりました。移動せずに参加することで便利になった一方で、「あ、これもったいない…」という小さな失敗が起きやすいこともあります。せっかく時間を合わせて集ま
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自分だけで抱え込まない！働き方を軽くするための“減らす勇気”
仕事をしていると、「あれもやらなきゃ」「これも自分が動いたほうが早い」と思って抱え込んでしまうことがあります。周りに迷惑をかけないようにと気を張っていたり、つい完璧を求めてしまったり。